人才理念-人才理念-诺登集团

追求专业

专业是企业的核心竞争力，也是人才的基本标签。只有不断吸纳专业人才，让专业得到回报，企业的专业才能得以体现和强化。每个岗位都有每个岗位的专业，诺登尊重人才，尊重专业，通过追求专业的氛围倡导来保有持续的学习力和战斗力，支持员工在专业上的孜孜渴求，也为更专业的员工创造更大的发展空间和平台。

快乐成长

员工成长才能成就企业的成长。诺登在员工融入企业、专业提升、职业素质方面提供骨干的引领、专业的培训和实战的锻炼，让员工与企业、行业和时代共同成长，并且感受到成长的快乐和成就感。企业的成长也会带动员工的成长，诺登将不断为员工创造更大的机遇与挑战，并乐于与员工分享成长的喜悦与收获。

身心关怀

诺登包容个性，鼓励表达，注重员工的身心健康，致力打造舒适的工作环境和人性化的管理。公司内部茶水间、培训室、食堂、健身房一应俱全，文化墙贴和团队照片点缀其间，日常的团队活动、各种运动群和兴趣课、每季度的生日会、每年的部门旅游、年终的盛大年会丰富多彩，在员工自我展示的同时，也增进了团队融通。